GTR Review-07. 게임 기법을 통한 내부고발의 결정요인 분석

내부고발(whistleblowing)은 윤리적 딜레마를 해결하는데 유용할 수 있지만, 내부고발자에게 비난과 강등
등 상당한 비용이 발생할 수 있기 때문에 어려운 결정이 된다. 이러한 우려로 인해 내부고발의 의사결정과
관련된 일반적인 설문조사에서는 진솔한 답변을 얻고 양질의 데이터를 수집하는데 어려움이 있으며 학문적
관심이 부족한 실정이다. 본 연구는 이러한 한계를 극복하기 위해 가상의 상황과 실험 설문지 형태의 인터랙
티브 웹툰을 설계하였다. 게임화된 스토리라인을 통해 참가자는 두 가지 실험조건에 무작위로 할당된다. 본
연구의 주요 분석결과에서는 내부고발자들이 성별이 다른 감독자 아래에서 일하거나 더 큰 조직에서 일할
때 고발할 가능성이 더 높다는 것을 확인하였다. 이러한 연구결과는 광범위한 공공 관리 및 정책 문제를 해
결하면서 후속연구를 이어가는데 활용될 수 있다.

관련 링크
https://ipa.yonsei.ac.kr/ipa/newdtf_board.do?mode=view&articleNo=157517&article.offset=0&articleLimit=10